企業價值觀

———誠信、敬業、團結、創新 厚道、真實、健康、快樂

企業價值觀詮釋：

傻二哥的企業文化推崇做人的文化，即做人做事須坦誠相待，信守承諾，所以要“誠信”；

聰明不一定成功，笨拙也不一定失敗，但不敬業則肯定一事無成，所以要“敬業”；

個人離不開團隊，企業離不開社會。個人再優秀也不會比一個團隊優秀，不主動去團結團隊的個人，不主動去奉獻社會的企業，他們的周邊關系是不健康的，他們的心情是不愉快的，他們的工作是磕磕碰碰的，他們個人能力再強也不可能成就大事，所以要“團結”；

“創新是企業的靈魂”，尤其是我們的快速消費品企業，當然“創新”的內涵是廣義的，她不僅指產品的創新，她也指技術的創新，制度的創新，觀念的變革等，我們企業的創新來源于企業的所有員工，尤其是前線的工作人員，他們既是傻二哥創新行為的執行人員，又是傻二哥創新信息的重要來源渠道，他們對信息的搜集、整理和及時的反饋將對傻二哥創新的效率和質量起著至關重要的作用，所以傻二哥推崇“創新”文化。......

核心價值觀
厚道 勤奮 感恩 共贏

企業口號
——“傻”?沒問題!
企業口號詮釋：
關于“傻”的理解，世人會有以下種種解釋
——智力不發達，思維笨拙;有誘人利益時不毀約而堅守誠信;有機可乘時不去短斤缺兩、投機倒把;敢說真話、實話而不油滑;當個人利益和集體利益發生沖突時以集體利益為重;為了傻二哥發展主動工作、主動為傻二哥分憂解難;……
拋開世俗眼光，寧做“傻二哥”，不玩“小聰明”，“傻”不是問題，“傻”讓我們收獲了務實的理念;“傻”讓我們收獲了誠信;“傻”讓我們收獲了朋友;“傻”讓我們收獲了信任;……

“傻”終會讓我們收獲累累碩果!

品牌文化
——“傻”文化，即厚道文化

厚道文化宣言：寧做“傻二哥”，不玩“小聰明”

企業理念(廠訓)
——人的一生全靠奮斗，唯有奮斗才能成功!